
Bei der nächsten HR Group von KWB und Hamburg@work stellen Felicitas von Bargen, People Lead bei Otto, und Agile Coach Jascha Sawitzki von Nordeck vor, wie Inhouse-Moderatoren:innen Change-Prozesse bei Otto erfolgreich begleiten. In Workshops und einem Training-on-the-Job bildete Nordeck mehrere Inhouse-Moderatoren:innen aus, die die Kommunikations- und Change-Prozesse bei Otto seit einem halben Jahr erfolgreich intern unterstützen.
REFERENTINNEN (v. links)
Felicitas von Bargen ist People Lead bei Otto und führt ein 40-köpfiges Mitarbeiterteam im Bereich Content & Marketing. Sie begleitet eines der umfassendsten Change-Projekte bei Otto.
Jascha Sawitzki ist Agile Coach und OKR-Master bei Nordeck. Sie koordinierte und begleitete OKR-Prozesse im Content-Bereich für Otto und führte dort die Inhouse-Moderationsschulung durch.
ABLAUF
11:00 Uhr Begrüßung
11:05 Uhr Impulsvortrag
12:05 Uhr Q&A
12:30 Uhr Ende Veranstaltung
Know-how für Agile Change – Praxisbeispiel: Inhouse-Moderatorenausbildung bei Otto

Ablauf
Ort
