Digitales Cluster

Das DigitalCluster.Hamburg von Hamburg@work ist das Netzwerk für eine Neue Welt von und für Unternehmen im Norden Deutschlands. Wir verstehen Digitalisierung nicht als technischen Prozess, sondern als Triebfeder für Transformation mit erheblichen Veränderungen in Wirtschaft, Staat und Gesellschaft.

Digitale Transformation beinhaltet die Digitalisierung und Automatisierung von Kernprozessen einschließlich der Veränderung der Rahmenbedingungen in Wirtschaft, Staat und Gesellschaft. Die Bereitschaft zu erforderlichen Veränderungen ist dafür die wichtigste Voraussetzung.

Eine erfolgreiche Digitale Transformation erfordert die Ertüchtigung:

  • der Führungskräfte und Mitarbeiter in Unternehmen,
  • der gesellschaftlichen Systeme, insbesondere Akzeptanz in der Bevölkerung zu schaffen,
  • der staatlichen Systeme, erforderlichen politische Rahmenbedingungen bereitzustellen.


Warum wir Cluster brauchen

Die Geschwindigkeit technologischen Wandels in einer globalisierten Welt erfordert neue Geschäftsmodelle:

  • Die Stärke eines Clusters liegt in der Fähigkeit mit Marktfragmentierung umzugehen und Partnerschaften zu bilden, die im Wettbewerb erfolgreich bestehen.
  • Mehr denn je ist eine neue Dynamik in der Zusammenarbeit erforderlich, die offene Innovation, Internationalisierung und die Bildung strategischer Allianzen ermöglicht.
  • Erst eine offene Innovationskultur, ohne starre Strukturen und ohne Verschlossenheit gegenüber Neuerungen, ermöglicht innovative Geschäftsmodelle.


Supporting Business

Das DigitalCluster.Hamburg von Hamburg@work unterstützt mit seinem B2B-Netzwerk die digitale Transformation in Unternehmen.

Die gemeinsamen Nenner der Mitgliedsunternehmen eines Clusters sind:

  • Räumliche Nähe seiner Mitgliedsunternehmen in der Region,
  • Austausch und Zusammenarbeit mit anderen Mitgliedsunternehmen und Unternehmen im Netzwerk,
  • Bündelung von Aktivitäten auf gemeinsame Themen, Erfahrungen, Probleme, Zielstellungen bei der Digitalisierung von unternehmerischen Kernprozessen,
  • und letztendlich, das Erreichen einer ausreichenden kritischen Masse im Wettbewerb, auch für mittelständische Unternehmen.

Philosophie von Hamburg@work

Das Angebot und die Philosophie des DigitalCluster.Hamburg beinhalten die Vernetzung von Menschen und Unternehmen durch Information und Kommunikation, online sowie auf Veranstaltungen, um mit der Geschwindigkeit technologischen Wandels mitzuhalten und digitale Transformation in Unternehmen zu ermöglichen.

Mit dem Ziel neue geschäftliche Opportunitäten zu generieren, führt die Vernetzung von Unternehmen in einer offenen Innovationskultur eines Clusters zu enormen Vorteilen für unsere Mitglieder:

  • Verbesserung der Möglichkeit sich auszutauschen [sharing], zusammenzuarbeiten [collaboration] und die Stärken eines jeden Unternehmens richtig einzusetzen [leverage],
  • Erhöhung der Sichtbarkeit und Verstärkung der Marke des Unternehmens,
  • Verbesserung des Verständnisses der eigenen Zielgruppen und von Markttrends,
  • Verbesserung der Erreichbarkeit von Entscheidern und Multiplikatoren, auch in gesellschaftlichen Bereichen.